Tätigkeitsbereich
Der Bereich „Arbeitgeber und Versicherte“ ist Teil der Datenstelle der Rentenversicherung. Zu den Fachaufgaben des Bereiches gehören die Konzeption, (Weiter-)Entwicklung und Einführung von EDV-gestützten Verfahren im Datenaustausch mit den Arbeitgebern und Versicherten sowie die Konzeptionierung der Authentifizierung. Dazu kommen die Mitwirkung bei Gesetzgebungsverfahren und die Steuerung von Projekten.
Ihre Aufgaben
- Wahrnehmung der Personal- und Fachverantwortung eines Teams
- Verantwortliche Leitung und aktive Gestaltung des Aufgabenbereichs
- Fachlich koordinierende Tätigkeiten bei der Konzeptionierung und Betreuung der Benutzerverwaltung und Authentifizierungsverfahren
- Unterstützung bei der Umsetzung der IT-Verfahren und der Digitalisierungsprozesse mit internen und externen Kunden
- Vertretung der DRV Bund beziehungsweise des Bereichs in internen und externen Arbeits-/Fachgruppen
- Leiten von und Mitarbeit in Gremien und Projekten
- Aktive Anwendung der Führungsinstrumente der Personalentwicklung und des Beruflichen Gesundheitsmanagements
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im Bereich Verwaltungs- oder Sozialversicherungsrecht bzw. Verwaltungs- und Wirtschaftsinformatik oder öffentliche Verwaltung oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Sozialversicherungsfachwirt)
- Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrungen
- Aktuelle Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Authentifizierung, IT-Sicherheit und Datenschutz
- Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen in Projektarbeit
- Ein sicheres kommunikatives Auftreten, ausgeprägte Kundenorientierung und Steuerungsfähigkeit sowie eigenständiges Arbeiten runden ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit, die auch für flexibles Arbeiten geeignet ist.
- Eine strukturierte Einarbeitung und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag
Weitere Informationen
Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen Auswahlgespräche führen.
Es handelt sich um eine besonders korruptionsgefährdete Stelle, deshalb ist besondere Zuverlässigkeit und Integrität gewünscht.
Vorteile
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
- Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
Mamadou Lamine ist schon bei uns.
Hier ist seine Geschichte:
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Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
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