TGA-Expert*in Versorgungstechnik mit Schwerpunkt Energieeffizienz (m/w/div)

Ort: Berlin
| Verwaltungsstandort

Bewerbungsfrist: keine

Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit

Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ausschreibungsnummer: 12-046-2024

Vergütung: Entgeltgruppe 13 gehobener Dienst TV EntgO-DRV

Tätigkeitsbereich

In unserer Abteilung „Immobilien“ werden alle Gebäude der DRV Bund ganzheitlich geplant, gebaut und betrieben. Unsere Fachkräfte im Gebäude- und Bauprojektmanagement sowie in der Immobiliensteuerung betreuen alle Lebensphasen unseres vielfältigen Portfolios unter einem Dach.
Der Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär im Dezernat Integriertes Gebäudemanagement betreibt die versorgungstechnischen Anlagen der Verwaltungsgebäude der DRV Bund. Wir gewährleisten dabei die Betriebs- und Versorgungssicherheit und treiben mit dem Ziel der CO2-Neutralität die stetige ökologische und ökonomische Optimierung und Weiterentwicklung unserer technischen  Anlagen voran.

Ihre Aufgaben

In besonderer Vertrauensstellung unterstützen Sie die Bereichsleitung bei der Steuerung des rund 120 Köpfe umfassenden HKLS-Bereichs unseres Gebäudemanagements und setzen mit strategischem Geschick Ihre Fachexpertise bei der konzeptuellen Bearbeitung zentraler Kernfragen ein.
Dabei übernehmen Sie insbesondere folgende Aufgaben:

  • Erarbeiten und Aktualisieren von Leitlinien zu portfolioübergreifenden Themen
  • Entwickeln eines ganzheitlichen Energieeffizienzkonzeptes für unsere Anlagen
  • Definieren versorgungstechnischer Anforderungen an die Gebäude und darauf aufbauend (Weiter-) Entwickeln des DRV-Standards als Grundlage für unser Bauprojektmanagement
  • Unterstützen und Schnittstellenarbeit bei der Umstellung auf ein CAFM-System
  • Leiten des Bereichs im Vertretungsfall

Ihr Profil

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/Diplom) im Bereich Versorgungstechnik, TGA oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Aktuelle, langjährige Berufserfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung
  • Umfangreiche und praktisch fundierte Kenntnisse der zugrunde liegenden Normen (insbesondere VDI-Richtlinien, DIN-Normen, etc.)
  • Idealerweise fachliche Führungserfahrung

Dank Ihres kommunikationsstarken und verbindlichen Auftretens fällt es Ihnen leicht, sich schnell ein Netzwerk aufzubauen und gemeinsam aktuellen Herausforderungen lösungsorientiert zu begegnen. Ein geübter Blick für das „Große Ganze“ und ein ausgeprägtes Interesse am Thema Energieeffizienz runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen

  • Ein verantwortungsvoller Aufgabenbereich rund um ein vielfältiges Liegenschaftsportfolio mit komplexen Anlagen und Strukturen
  • Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf dank flexibler Arbeitszeiten, der Option teilweise von zu Hause zu arbeiten und der Möglichkeit des Freizeitausgleichs für Mehrarbeit
  • Eine gut strukturierte und begleitete Einarbeitung für ein erfolgreiches Ankommen im Bereich und in den Strukturen der DRV Bund
  • Eine Vielzahl interner und externer Weiterbildungsmöglichkeiten zur Entwicklung  Ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten
  • Die Möglichkeit mit viel Raum für eigene Impulse und mit uns gemeinsam ein großes Effizienzpotenzial zu heben

Weitere Informationen

Zur Stellenbesetzung werden wir ein Auswahlgespräch führen.

Vorteile

  • null
    Familienfreundliche Arbeitszeiten
  • 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersversorgung (VBL)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Ansprechpartner*in

Theresa Pape

E-Mail: theresa.pape@drv-bund.de
Tel.: +49 30 865 33569

Florian ist schon bei uns.

Hier ist seine Geschichte:

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Hier finden Sie mehr zu unseren technischen und handwerklichen Berufen:

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Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

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