Tätigkeitsbereich
Der Bereich nimmt als Teil der DRV-IT-Geschäftsstelle zentrale Aufgaben im Entwicklungsprozess und in der Qualitätssicherung wahr und verantwortet das Programmmanagement zum gemeinsamen Programmsystem der DRV. Das Team Fachaufgaben ist für die fachliche Betreuung des Konfigurations- und des Wissensmanagementsystems sowie deren Support, das Erstellen von Reports und die Verwaltung von Organisationseinheiten zuständig.
Ihre Aufgaben
- Leiten eines Teams in personeller und fachlicher Hinsicht
- Aktives Gestalten der übertragenen Aufgaben des Teams
- Aktives Anwenden der Führungsinstrumente der Personalentwicklung
- Mitarbeiten an Sonder- und Projektaufgaben
- Unterstützen bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen
- Wahrnehmen von IT-Fachaufgaben
Ihr Profil
- Erfolgreicher Abschluss einer Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im Bereich Verwaltungs-/ Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik oder eine gleichwertige Qualifikation
- Vorausgesetzt sind aktuelle Kenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrungen in der Personalführung und -entwicklung sowie im Projektmanagement
- Kenntnisse und Erfahrungen im Koordinieren und Steuern von Arbeitsabläufen mit agilen Methoden (zum Beispiel SAFe, Scrum) und Tools (zum Beispiel Jira, Confluence)
- Wünschenswert sind IT-Affinität und Erfahrung bei der Neueinführung von Software- und Systemen
- Eine ausgeprägte Steuerungskompetenz, eine hohe Prozessorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an der Mitwirkung an Veränderungsprozessen runden Ihr Profil ab.
Wir bieten Ihnen
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen eines großen öffentlichen Arbeitgebers
- Ein umfangreiches Einarbeitungs- und Schulungskonzept um Sie in Ihrer Rolle
als Führungskraft zu unterstützen - Ein familienorientiertes Unternehmen mit flexiblen und serviceorientierten
Arbeitszeiten - Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die
praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den
Arbeitsalltag
Weitere Informationen
Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen
ein Auswahlgespräch führen.
Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
Vorteile
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
- Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Gleitzeit
Mamadou Lamine ist schon bei uns.
Hier ist seine Geschichte:
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Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
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