Tätigkeitsbereich
Die Abteilung 11 – Die IT der Deutschen Rentenversicherung Bund unterhält eine hochkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft.
Unser Team betreibt und überwacht das Kernverfahren der DRV Bund für mehrere tausend Mitarbeiter*innen. Dazu gehören die Durchführung und fortschreitende Automatisierung der abendlichen Verarbeitungen. Die Arbeit erfolgt im 2-Schichtbetrieb im wöchentlichen Wechsel zwischen Früh- und Spätschicht.
Ihre Aufgaben
- Installieren, Konfigurieren und Betreiben von IT-Systemen
- Konzeption, Entwicklung und Pflege von Jobsteuerungsabläufen
- Planen, Gestalten und Dokumentieren von IT-Betriebsabläufen
- Überwachen und Steuern von IT-Verfahren, Problemanalyse und Fehlerbehebung mittleren Schwierigkeitsgrades
- Bearbeiten von Kundenanforderungen
- Mitarbeiten in IT-Projekten
- Umsetzen und Kontrollieren der IT-Sicherheitsstandards
- Teilnahme am Schichtdienst (Früh- und Spätschicht), regelmäßig im wöchentlichen Wechsel, in dringenden Fällen auch außerhalb der geregelten Arbeitszeiten (zum Beispiel an Wochenenden oder im Rahmen der Rufbereitschaft)
Ihr Profil
- Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) mit IT-Bereich oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Bereich
- Erste aufgabenrelevante Berufserfahrung
- Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit dem Linux Betriebssystem
- Kenntnisse und Erfahrungen mit Jobsteuerungssoftware (vorzugsweise Automic)
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ein adressatengerechter Kommunikationsstil, eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Lernbereitschaft sowie Kreativität bei Problemlösungen runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
- Eine strukturierte Einarbeitung und sehr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle
- Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.
Weitere Informationen
Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen Auswahlgespräche führen.
Vorteile
- 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
- Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Unbefristete Stelle
Ansprechpartner*in
E-Mail: antje.pinther@drv-bund.de
Tel.: 0151-74581813
Marcel ist schon bei uns.
Hier ist seine Geschichte:
Teilen:
Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Ähnliche Jobs
Spezialist*in für Datenbanken & IBM MQ Series (m/w/div)
Würzburg | Verwaltungsstandort
Teamleiter*in IT – Kollaborationstools (m/w/div)
Würzburg | Verwaltungsstandort
SAP Expert*in – Anwendungsentwicklung (m/w/div)
Berlin | Verwaltungsstandort
IT Kundenservicemanager*in (m/w/div)
Berlin, Würzburg | Verwaltungsstandort
IT-Ausbilder*in Nachwuchskräfte (m/w/div)
Berlin | Verwaltungsstandort