Tätigkeitsbereich
Der Bereich Personalmarketing ist mit vielfältigen Aufgaben betraut und setzt sich aus kreativen Teamplayer*innen zusammen, die mit ihren vielseitigen Ideen zur Imagestärkung der DRV Bund als moderne Behörde beitragen. Jährlich suchen wir unter anderem mehr als 700 Nachwuchskräfte für die Bereiche Sozialversicherungsrecht und IT. Darüber hinaus liegt unser Fokus darauf, gut ausgebildete und hochmotivierte Fachkräfte in den verschiedensten Berufsfeldern aus Verwaltung, IT, medizinischen, technischen und wissenschaftlichen Berufen zu finden und an die DRV Bund zu binden.
Ihre Aufgaben
- Sie sind für den Ausbau, die Intensivierung der Recruitingaktivitäten,
insbesondere für die Erstellung der zielgruppengerechten Kampagnen und
Maßnahmen für Nachwuchs- und Fachkräfte verantwortlich - Sie erarbeiten zielgruppenspezifische Personalmarketing Konzepte inklusive
Monitoring der Performance sowie die Ableitung von entsprechenden
Handlungsempfehlungen - Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung unserer Employer Branding
Aktivitäten und Pflege unserer Karriereseiten, dazu gehören
unter anderem textliche Anpassungen, Pflege von Bildmaterialien,
Anpassungen von Benefits und so weiter - Sie sind Ansprechpartner*in für externe Stakeholder (z.B. Bildungsträger) und
unseren internen Abteilungen - Sie unterstützen unser 17-köpfiges Team in allen Belangen im Bereich des
Personalmarketings
Ihr Profil
Must have:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulbildung im Bereich Wirtschafts- oder Kommunikationswissenschaften mit Schwerpunkt Marketing oder einem gleichartigen Studiengang
- Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische, büro-, verwaltungsorientierte Berufsausbildung mit Schwerpunkt Marketing (z.B. Kauffrau für Marketingkommunikation)
- Zudem verfügen sie über mehrjährige Berufserfahrung im Personalmarketing mit Schwerpunkt Kampagnenplanung
Nice to have:
- Sie haben hervorragende kommunikative Fähigkeiten, eine ausgeprägte Kundenorientierung sowie Spaß an der Durchführung von Messen und externen Events (teilweise am Wochenende)
- Aktuelle Kenntnisse werblicher Personalmarketingmaßnahmen
Wir bieten Ihnen
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
- Eine umfassende Einarbeitung in einem Buddy-Prinzip in Ihr neues Aufgabengebiet
- Ein aufgeschlossenes und hochmotiviertes 17-köpfiges Team und die Möglichkeit der eigenverantwortlichen und selbstständigen Mitgestaltung
- Selbstverständlich bietet die DRV Bund alle Vorteile einer großen, öffentlichen Arbeitgeberin mit einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld, flexibler Arbeitszeitgestaltung, 30 Tagen Urlaub und vielen weiteren Benefits
Weitere Informationen
Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen Auswahlgespräche führen.
Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
Darüber hinaus handelt es sich um eine besonders korruptionsgefährdete Stelle
Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Vorteile
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Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
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