Mitarbeiter*in Verbindungsstelle (Dienststelle / Personalvertretung) (m/w/div)

Ort: Berlin
| Verwaltungsstandort

Bewerbungsfrist: 11. September 2024

Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit

Eintrittsdatum: ab sofort

Ausschreibungsnummer: 20-067-2024

Vergütung: Entgeltgruppe 12 TV EntgO-DRV

Tätigkeitsbereich

Die Verbindungsstelle organisiert und koordiniert den Austausch der Verwaltung mit den Personal- und Interessenvertretungen, sowie dem Referat der Gleichstellungsbeauftragten. Das Aufgabenfeld reicht von der Organisation und Durchführung der regelmäßigen Gesprächsformate bis zur Durchführung der förmlichen Beteiligungsverfahren. Damit ist die Verbindungsstelle starke und verlässliche Ansprechpartner*in für Direktorium, Abteilungsleitungen und interne Vorhabenträger*innen in allen Vorhaben und Projekten, die der gesetzlichen Mitbestimmung unterliegen.

Ihre Aufgaben

  • Sie bearbeiten Angelegenheiten aus dem Personalvertretungs- und Schwerbehindertenrecht (dazu gehören unter anderem das Bearbeiten von Anfragen und Eingaben der jeweiligen Interessenvertretung, das Durchführen der Beteiligungsverfahren, das Vorbereiten der Einigungsstellenverfahren sowie das Mitzeichnen von Berichten)
  • Sie beraten unsere Abteilungen und bearbeiten Projekte zu Fragen des Personal- und Schwerbehindertenrechts
  • Sie bereiten Besprechungen mit den Personal- und Schwerbehindertenvertretungen sowie der Gleichstellungsbeauftragten vor
  • Sie erstellen Niederschriften über Besprechungen mit den Personal- und Schwerbehindertenvertretungen sowie der Gleichstellungsbeauftragten und werten die Besprechungsergebnisse aus

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom-FH, Bachelor beziehungsweise gleichartige Abschlüsse) oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, büromäßige oder verwaltungsorientierte Berufsausbildung
  • Sie verfügen über aktuelle mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
  • Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen im Verhandeln und in der Zusammenarbeit mit Personal- und Interessenvertretungen und die Bereitschaft sich kurzfristig in die digitale Vorgangsbearbeitung mit der Software F2 einzuarbeiten

Wir bieten Ihnen

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
  • Ein familienorientiertes Unternehmen mit flexiblen und serviceorientierten Arbeitszeiten
  • Eine umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet

Weitere Informationen

Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen Auswahlgespräche führen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich mit unserem Bewerbungsassistenten, über den Jetzt bewerben! Button auf unserer Karriereseite „drv-bund-karriere.de“. Die Generierung des Verifizierungscodes kann bis zu 20 Minuten in Anspruch nehmen. Die Reiter Ausbildung (2) und Berufserfahrung (3) müssen nicht ausgefüllt werden. Für Ihre Bewerbung benötigen Sie ein Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf und Ihre (Arbeits-)Zeugnisse, bestenfalls im pdf-Format.

Vorteile

  • 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
  • Betriebliche Altersversorgung (VBL)
  • null
    Unbefristete Stelle

Ansprechpartner*in

Georg Meinel

Recruiter

E-Mail: georg.meinel@drv-bund.de
Tel.: 030 865 35264

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Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

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