IT-Verwaltungsmitarbeiter*in/Expert*in (m/w/div) im Datenaustausch Rehabilitation

Ort: Würzburg
| Verwaltungsstandort

Bewerbungsfrist: 30. April 2021

Beschäftigung: Vollzeit

Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ausschreibungsnummer: 7805-011-2021

Vergütung: Entgeltgruppe 12 TV EntgO-DRV

Ihre Aufgaben

Zu den Aufgaben des Geschäftsbereichs Informationsverarbeitung gehören das Betreiben der Datenstelle der Rentenversicherung (DSRV), das zentrale statistische Berichtswesen sowie die Steuerung der IT in der Deutschen Rentenversicherung. Weiterhin zählen zu den Aufgaben unter anderem die Bereiche der IT-Sicherheit, die zentralen IT-Services,
die IT-Geschäftsstelle zur Koordinierung der Programmsysteme und des Rentenzahlverfahrens, die zentrale Authentifizierungsstelle für die Rentenversicherung und die Funktion der „Zugangsstelle“ im europäischen Datenaustausch.

Aufgaben des Referats:

Das Referat “Stammsatz, RV-Träger, Behörden, Gerichte, Abgleiche” ist Teil der Datenstelle der Rentenversicherung (DSRV). Die DSRV fungiert als zentrale Datenannahme- und verteilstelle für die Rentenversicherungsträger, die anderen Sozialversicherungsträger und die Kommunikationspartner außerhalb der Rentenversicherung (z.B. Kommunen, Justiz, Steuerverwaltung).

Die DSRV realisiert als IT-Servicedienstleister der Rentenversicherung fortlaufend neue IT-Services und nimmt diese in Produktion.

Ihre Aufgaben sind insbesondere:

– das Mitwirken beim Einführen und Weiterentwickeln von Datenaustauschverfahren im Bereich der Rehabilitation
– das Steuern der Aufgabenerledigung
– das Sammeln und Analysieren von Anwenderanforderungen
– das Durchführen von Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen
– das Konzipieren von IT-Sicherheits- und Datenschutzkonzepten
– das Erstellen und Pflegen von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
– dasFertigen von Vorlagen, Rundschreiben und Stellungnahmen
– dasKoordinieren von Qualitätssicherungsmaßnehmen
– das Durchführen von Informationsveranstaltungen und Schulungsmaßnahmen sowie Halten von    Fachvorträgen

Die Tätigkeit erfordert
– die Bereitschaft, sich in ein komplexes und umfangreiches Aufgabengebiet binnen angemessener Zeit einzuarbeiten.
– ein ausgeprägtes IT-Verständnis sowie Affinität zu digitalen Informations- und Kommunikationstechnologien.
– gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und die Fähigkeit, pragmatisch Lösungen zu finden.
– die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.

Wir erwarten

Wir erwarten eine erfolgreich abgeschlossene Hoch- oder Fachhochschulbildung in einem verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftlichem Studiengang (z.B. Diplomverwaltungswirt/in oder Bachelor of Laws jeweils mit Fachrichtung Sozialversicherung) oder
in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik bzw. einem naturwissenschaftlichen / technischen Fachgebiet (z.B. Informatik, Mathematik, Verwaltungsinformatik) oder
eine vergleichbar Fortbildung oder Qualifizierung (zum Beispiel nach der Fortbildungsordnung der Rentenversicherung).
Eine mindestens 3jährige einschlägige Berufserfahrung.
Ferner verfügen Sie über Projekterfahrung im IT-Umfeld sowie umfassende Methodenkompetenz im Projektmanagement. Zudem bringen Sie praktische Erfahrungen in der Erstellung von IT-Anforderungskompetenzen (Lastenheft, Pflichtenheft, Feinkonzept) sowie bei der Implementierung von IT- Services mit. Sowie Grundkenntnisse in Qualitätssicherung und Testmanagement.

Neben der fachlichen Qualifikation erfordert die Tätigkeit ein hohes Maß an Kunden-orientierung und Problemlösungskompetenz.

Im Zusammenhang mit der Ausübung der Tätigkeit wird die Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen zum Erwerb weiterer Spezialkenntnisse gegebenenfalls auch außerhalb von Würzburg erwartet.

 

Wir bieten

• Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen eines großen öffentlichen Arbeitgeberin
• gute Entwicklungsmöglichkeiten bzw. Aufstiegsmöglichkeiten
• Wir sind ein familienorientiertes Unternehmen und bieten flexible und serviceorientierte Arbeitszeiten

Vorteile

  • Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersversorgung (VBL)
  • null
    Gleitzeit

Ansprechpartner*innen

bei fachlichen Fragen:

Manuela Ziegler
Teamleiterin
E-Mail: Manuela.Ziegler@drv-bund.de
Tel.: 0931 6002-73493

bei Fragen zur Bewerbung:

Sabine Boeske
E-Mail: Sabine.Boeske@drv-bund.de
Tel.: +49 30 865 41188

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Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

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