Tätigkeitsbereich
Das Dezernat „IT-Betrieb“ am Standort Würzburg betreibt und überwacht die gesamte IT-Infrastruktur und sämtliche IT-Verfahren der Datenstelle der Rentenversicherung (DSRV) sowie zentrale Dienste für alle Rentenversicherungsträger. Als IT-Spezialist*in – Systemadministrator arbeiten Sie in einem Team von zehn Kolleg*innen, konzipieren und administrieren die Job Scheduling Systeme, welche die Geschäftsprozesse regeln.
Ihre Aufgaben
- Sie konzipieren und administrieren komplexe IT-Systeme
- Sie installieren und konfigurieren diese IT-Systeme
- Sie optimieren und automatisieren den Deployment-Prozess
- Sie entwickeln Ihre IT-Systeme stetig weiter und optimieren die Abläufe und Prozesse
- Sie überwachen Ihre IT-Systeme, erkennen Störungen und führen die Fehleranalysen und deren Beseitigung durch
- Sie arbeiten in Projekt- oder Arbeitsgruppen mit
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation oder eine vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Bereich
- Sie haben mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich
- Sie haben umfangreiche Kenntnisse in Job-Scheduling-Systemen wie zum Beispiel APX, Automic (ehmals UC4), Control-M oder Stonebranch Workload Automation
- Sie haben fundierte Kenntnisse im Umgang mit Linux Betriebssystemen und dem Scripting mit zum Beispiel Shell, Python, JCL
- Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Projektarbeit mit
- Teamfähigkeit sowie Offenheit gegenüber Innovationen runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen
- Eine umfassende Einarbeitung und Schulung in Ihrem neuen Aufgabengebiet
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
- Ein familienorientiertes Unternehmen mit flexiblen und serviceorientierten Arbeitszeiten und -Modellen
- Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag
Weitere Informationen
Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen ein Auswahlgespräch führen.
Vorteile
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Unbefristete Stelle
- Gleitzeit
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Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
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