IT-Architekt*in (m/w/div)

Ort: Berlin
| Verwaltungsstandort

Bewerbungsfrist: 27. Dezember 2022

Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit

Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ausschreibungsnummer: 11-118-2022

Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV EntgO-DRV

Tätigkeitsbereich

Die zentrale Aufgabe des Architekturmanagements ist es, eine wirtschaftliche und zukunftsfähige IT-Landschaft zu gestalten. Das IT-Architekturmanagement verantwortet die grundlegende Struktur der von der IT betreuten und breitgestellten technischen Lösungen und koordiniert ihren Einsatz.

Ihre Aufgaben

  • Erarbeiten und Pflegen der Bebauungsplanung für die IT-Infrastruktur (Hard- und Software) der DRV-Bund
  • Erarbeiten von Standards und Richtlinien für die DRV Bund
  • Unterstützen aller Organisationseinheiten in Fragen der Bebauungsplanung
  • Entwickeln einer zukünftigen und übergreifenden Bebauungsplanung in denArchitekturbereichen Fach-, Informationssystem-, Technologie- und Betriebsarchitektur und Herbeiführen von entsprechenden Architekturentscheidungen
  • Unterstützen der Konformität der IT-Vorhaben mit den Vorgaben zur Unternehmensarchitektur
  • Fachliches Betreuen und Administrieren der in der DRV Bund eingesetzten EAM-Software (Mega Suite) zur Unterstützung der IT-Bebauungsplanung

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom) im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation (z.B. IT-spezifische Qualifizierung) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (mit zusätzlichen Fähigkeiten und Erfahrungen, die dem Bachelorniveau entsprechen)
  • Mehrjährige aktuelle praktische Erfahrungen im IT-Bereich
  • Vorausgesetzt werden nachweisbare Detailkenntnisse und praktische Erfahrungen in einem der nachfolgenden Themengebiete: IT-Entwicklung oder -architektur, Vorgehen und Methoden, Technologien, Standards und    Produkte (UML-Modellierungen und -werkzeuge, z.B. Magic Draw)
  • Kenntnisse in einem EAM-Framework (vorzugsweise TOGAF) sind wünschenswert
  • Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Kundenorientierung, selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit runden ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen eines großen öffentlichen Arbeitgebers.
  • Eine strukturierte Ein­arbeitung und sehr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle
  • Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag

Weitere Informationen

Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen ein Auswahlgespräch führen.

Die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift wird vorausgesetzt.

Vorteile

  • 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
  • Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersversorgung (VBL)
  • null
    Unbefristete Stelle
  • null
    Gleitzeit

Ansprechpartner*in

Undine Wernicke

E-Mail: undine.wernicke@drv-bund.de
Tel.: +49 30 865-34984

Christopher ist schon bei uns.

Hier ist seine Geschichte:

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Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

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