Die DRV Bund ist der größte Rentenversicherungsträger in Deutschland. Unsere mehr als 26.000 Mitarbeitenden sichern die Rente von 34 Millionen Kund*innen. Dafür bieten wir viele Entwicklungsmöglichkeiten und wirklich gute Arbeitsbedingungen.
Jetzt suchen wir über 100 Quereinsteiger*innen für unsere Leistungsabteilungen zur Unterstützung der Sachbearbeitung.

Schauen Sie auch gerne in das Video von unserem Kollegen Marlon rein:

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In unseren Leistungsabteilungen kümmern wir uns darum, dass alle pünktlich ihre Rente bekommen oder ihre Rehamaßnahme beginnen können. Das heißt, dort prüfen und bearbeiten wir in einer weitestgehend volldigitalisierten Arbeitsumgebung die Renten- und Rehaanträge unserer Versicherten. Wir glauben, das können Sie auch – als Teil eines unserer Teams in der Sachbearbeitung.

Dass Sie dafür noch einiges lernen müssen, ist uns bewusst. Durch eine mehrstufige Einarbeitung, die sich aus theoretischen und praktischen Lehrphasen zusammensetzt, werden Sie für eine Tätigkeit in unseren Teams (Versicherung/Rente oder Präventions- und Rehabilitationsmaßnahmen) fit gemacht. Im weiteren Verlauf stehen Ihnen Entwicklungsmöglichkeiten offen.
Natürlich erhalten Sie von Anfang an Ihr volles Gehalt.

Wir suchen Verstärkung für unsere Teams in Berlin, Gera und Stralsund.

Informationen zu den Standorten finden Sie auf unserer Website.

Wir wünschen uns von Ihnen vor allem eines: Dass Sie Lust haben auf Ihre Aufgabe bei der Deutschen Rentenversicherung Bund. Das heißt, dass Sie bereit sind, etwas Neues zu machen und dafür auch Neues zu lernen.

Wenn Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium und über aktuelle Berufserfahrung verfügen, sowie Textverständnis, Konzentrationsvermögen, gute Deutschkenntnisse (mündlich/schriftlich) und ausgeprägte digitale und soziale Kompetenzen mitbringen –   freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

  • Absolut sicher

    Auf Sie wartet ein unbefristeter Job im öffentlichen Dienst. Sicherer geht es nicht.

  • Fair bezahlt

    In Abhängigkeit Ihrer individuellen Entwicklung haben Sie die folgenden Karrieremöglichkeiten*:

    1. – 6. Monat: 3.040** Euro brutto pro Monat
    ab 7. Monat:  3.300** Euro brutto pro Monat
    ab 19. Monat: 3.480** Euro brutto pro Monat
    ab 31. Monat: 3.699** Euro brutto pro Monat

    * VZ 39 Std./Wo.

    ** gilt bis auf weiteres und vorbehaltlich der Ergebnisse aus den aktuell laufenden Tarifverhandlungen des TVöD

  • Echt flexibel

    Unsere Arbeitszeiten sind wirklich flexibel, so dass Sie sich den Tag gut selbst einteilen können. Nur während der Einarbeitungszeit ist eine wöchentliche Arbeitszeit von 30 Stunden aufgeteilt auf fünf Arbeitstage erforderlich. Darüber hinaus stehen Angebote für die Arbeit im Homeoffice zur Verfügung.

  • Familienfreundlich

    Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns enorm wichtig. Neben den flexiblen Arbeitszeiten gibt es deshalb viele weitere Angebote für Eltern.

  • Gute Perspektiven

    Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein internes Karriereportal.

  • Bewerbung

    Sie bewerben sich bei uns auf unserem Karriereportal und laden hierbei bequem alle notwendigen Dokumente (Lebenslauf, Berufsabschlusszeugnis, wenn vorhanden Arbeitszeugnisse) hoch. Sie erhalten nach erfolgreicher Übersendung der Bewerbung eine Eingangsbestätigung, überprüfen Sie bitte auch Ihren Spam-Ordner.

  • Prüfung

    In den folgenden Wochen schauen wir uns Ihre Bewerbung an und geben Ihnen spätestens nach vier Wochen eine Rückmeldung.

  • Onlinetest

    Im nächsten Schritt erhalten Sie den Zugang zum Onlinetest. Für die Bearbeitung des Tests haben Sie 10 Tage Zeit.

  • Auswahlgespräch

    Nach dem erfolgreich absolvierten Onlinetest werden wir Sie zu einem einstündigem onlinegestütztem Auswahlgespräch einladen.

  • Rückmeldung

    Damit Sie Planungssicherheit haben werden wir uns nach dem Auswahlgespräch so schnell wie möglich zurückmelden um die nächsten Schritte gemeinsam mit Ihnen abstimmen.

  • Job-Angebot

    Sobald bei uns alle Voraussetzungen erfüllt sind werden wir Sie zur Vertragsunterzeichnung einladen.

  • Einstellung

    Geschafft! Sie haben den Job. Ab dem 01.01.2026 beginnen Sie Ihre Tätigkeit bei der DRV Bund und werden durch Schulungen auf Ihre künftigen Aufgaben in unseren Leistungsabteilungen umfassend vorbereitet.

Ihr Job bei uns

In unseren Leistungsabteilungen kümmern wir uns darum, dass alle pünktlich ihre Rente bekommen oder ihre Rehamaßnahme beginnen können. Das heißt, dort prüfen und bearbeiten wir in einer weitestgehend volldigitalisierten Arbeitsumgebung die Renten- und Rehaanträge unserer Versicherten. Wir glauben, das können Sie auch – als Teil eines unserer Teams in der Sachbearbeitung.

Dass Sie dafür noch einiges lernen müssen, ist uns bewusst. Durch eine mehrstufige Einarbeitung, die sich aus theoretischen und praktischen Lehrphasen zusammensetzt, werden Sie für eine Tätigkeit in unseren Teams (Versicherung/Rente oder Präventions- und Rehabilitationsmaßnahmen) fit gemacht. Im weiteren Verlauf stehen Ihnen Entwicklungsmöglichkeiten offen.
Natürlich erhalten Sie von Anfang an Ihr volles Gehalt.

Wir suchen Verstärkung für unsere Teams in Berlin, Gera und Stralsund.

Informationen zu den Standorten finden Sie auf unserer Website.

Was Sie mitbringen

Wir wünschen uns von Ihnen vor allem eines: Dass Sie Lust haben auf Ihre Aufgabe bei der Deutschen Rentenversicherung Bund. Das heißt, dass Sie bereit sind, etwas Neues zu machen und dafür auch Neues zu lernen.

Wenn Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium und über aktuelle Berufserfahrung verfügen, sowie Textverständnis, Konzentrationsvermögen, gute Deutschkenntnisse (mündlich/schriftlich) und ausgeprägte digitale und soziale Kompetenzen mitbringen –   freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Das bieten wir
  • Absolut sicher

    Auf Sie wartet ein unbefristeter Job im öffentlichen Dienst. Sicherer geht es nicht.

  • Fair bezahlt

    In Abhängigkeit Ihrer individuellen Entwicklung haben Sie die folgenden Karrieremöglichkeiten*:

    1. – 6. Monat: 3.040** Euro brutto pro Monat
    ab 7. Monat:  3.300** Euro brutto pro Monat
    ab 19. Monat: 3.480** Euro brutto pro Monat
    ab 31. Monat: 3.699** Euro brutto pro Monat

    * VZ 39 Std./Wo.

    ** gilt bis auf weiteres und vorbehaltlich der Ergebnisse aus den aktuell laufenden Tarifverhandlungen des TVöD

  • Echt flexibel

    Unsere Arbeitszeiten sind wirklich flexibel, so dass Sie sich den Tag gut selbst einteilen können. Nur während der Einarbeitungszeit ist eine wöchentliche Arbeitszeit von 30 Stunden aufgeteilt auf fünf Arbeitstage erforderlich. Darüber hinaus stehen Angebote für die Arbeit im Homeoffice zur Verfügung.

  • Familienfreundlich

    Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns enorm wichtig. Neben den flexiblen Arbeitszeiten gibt es deshalb viele weitere Angebote für Eltern.

  • Gute Perspektiven

    Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein internes Karriereportal.

Bewerbung
  • Bewerbung

    Sie bewerben sich bei uns auf unserem Karriereportal und laden hierbei bequem alle notwendigen Dokumente (Lebenslauf, Berufsabschlusszeugnis, wenn vorhanden Arbeitszeugnisse) hoch. Sie erhalten nach erfolgreicher Übersendung der Bewerbung eine Eingangsbestätigung, überprüfen Sie bitte auch Ihren Spam-Ordner.

  • Prüfung

    In den folgenden Wochen schauen wir uns Ihre Bewerbung an und geben Ihnen spätestens nach vier Wochen eine Rückmeldung.

  • Onlinetest

    Im nächsten Schritt erhalten Sie den Zugang zum Onlinetest. Für die Bearbeitung des Tests haben Sie 10 Tage Zeit.

  • Auswahlgespräch

    Nach dem erfolgreich absolvierten Onlinetest werden wir Sie zu einem einstündigem onlinegestütztem Auswahlgespräch einladen.

  • Rückmeldung

    Damit Sie Planungssicherheit haben werden wir uns nach dem Auswahlgespräch so schnell wie möglich zurückmelden um die nächsten Schritte gemeinsam mit Ihnen abstimmen.

  • Job-Angebot

    Sobald bei uns alle Voraussetzungen erfüllt sind werden wir Sie zur Vertragsunterzeichnung einladen.

  • Einstellung

    Geschafft! Sie haben den Job. Ab dem 01.01.2026 beginnen Sie Ihre Tätigkeit bei der DRV Bund und werden durch Schulungen auf Ihre künftigen Aufgaben in unseren Leistungsabteilungen umfassend vorbereitet.

... oder melden Sie sich direkt bei uns:

Team Bewerbungsmanagement

Mail: Quereinstieg2025@drv-bund.de
Tel.: 030/865 32091